精准蓄力赋能 点燃敢为激情——苏州城投集团第一期青干班集中学习培训圆满结束

发布日期:2024-03-09 15:29
       2024年3月8日,苏州城投集团第一期青年干部培训班集中学习培训圆满结束,来自集团各部室、各子公司的30名“无任用推荐干部”历经为期一周的脱产培训,通过集中授课、调研参观、座谈交流、个人展示等多形式、多途径的学习锻炼,有效提升了综合素养、团队意识,增强了理论与实践融合共进的履职本领。

丰富知识储备 积蓄“原动力”



       此次培训安排紧凑、内容全面,既邀请高校教授、经济研究院主任、知名企业培训讲师等作“以党的二十大精神为引领,不断推进高质量发展”“如何做好选题和调研,提升调研报告质量”“结构性思维与工作汇报”“向上——和领导协作的艺术”“从‘心’开始——赢在沟通与管理”专题授课,也开展了廉政教育讲座,还安排了“城投集团产业开发前景展望”“城投集团‘1234’战略体系和‘321’攻坚目标解读”等课程。
       授课过程中,老师们将课程内容与集团发展实际相结合,鞭辟入里的政策解读和丰富鲜活的现实案例引起了大家的思考和共鸣。

破冰共赴旅程 凝聚“向心力”


       3月4日下午,培训班组织开展了团队破冰拓展活动。学员们在欢声笑语中增强互动,增进了解,开启同心之旅。



       “握手反转”检验耐心程度,“扑克排序”提升临场反应能力,“巧堆积木”增强分工协调能力,“气球舞龙”更是将活动现场气氛推向高潮。精彩纷呈的拓展活动让学员们体会到了团队的力量,为更好地开展后续学习交流打下了良好基础。


实践检真理 增强“主动力”



       3月6日,学员们赴荷兰智造产业园一期、生物医药产业园七期、沪宁西出入口高架改造、市五院二期等重点项目现场参观学习,直观感受集团在产业开发、重大基础设施建设、重点民生工程代建等方面的职能与担当。



       3月6日晚,学员们围坐一堂,进行了一场以“避雷指南请查收——那些年踩过的坑”为主题的交流会,畅谈自己化解工作困难、窘境的往事,深入了解彼此业务工作,取长补短,携手共进。后续,学员们还将编制《职场避“坑”指南》。



       3月8日,一场别开生面的“市场竞争沙盘模拟”活动让大家深刻体会到了企业市场竞争的不易。通过模拟不同策略对公司经营发展的影响,大大锻炼了学员们的市场洞察、战略决策和团队合作能力,真正做到在学中做、在做中学,将学习成果转化为实践本领。

擂台比风采 展示“战斗力”



       3月5日、7日晚,30名学员分成2组,进行了以“假如我是总经理”为题的个人演讲。大家紧紧围绕集团“1234”战略体系、“321”攻坚目标以及四大产业板块业务实际深入思考、设想布局,为集团高质量发展献计献策。



       仰望星空才能胸怀理想,脚踏实地方可行远登高。下一步,苏州城投集团第一期青年干部培训班将继续开展课题研讨,以集团业务发展为导向,围绕学员们民主投票形成的6项课题开展深入调研。学员们将以更成熟的思维模式和更全面的战略视角,紧紧围绕集团“1234”战略体系,主动担当、积极作为,为奋力实现集团“321”攻坚目标贡献青春力量。
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